რას ნიშნავს ძლიერი სკოლა, რა არის მისი მთავარი მამოტივირებელი ძალა და რა ახსოვს სკოლიდან გამორჩეულად - ამ და სხვა საინტერესო საკითხებზე გარდაბნის მუნიციპალიტეტის სოფელ ვახტანგისის N2 საჯარო სკოლის დირექტორმა ესმა მოსიაშილმა ბლიც-ინტერვიუში ისაუბრა.

- სასწავლო წლის დასრულება ყოველთვის . . .

- მგრძნობიარე თემაა, ფიქრობ იმაზე თუ რამდენად ნაყოფიერი იყო გავლილი სასწავლო წელი. როგორი შედეგი გამოიღო ჩვენმა ძალისხმევ, რამ შეგვიშალა ხელი დასახული მიზნების განხორციელებაში. რა გამოგვივიდა კარგად, როგორ დავგეგმოთ ახალი სასწავლო წელი, რომ მივაღწიოთ სასურველ შედეგს.

- ძლიერი სკოლა ნიშნავს . . .

- მოსწავლეზე ორიენტირებულ, ჯანსაღ, უსაფრთხო სასკოლო სასწავლო გარემოს. თანამშრომლობაზე  და ურთიერთპატივისცემაზე დაფუძნებულ სამუშაო სივრცეს, სადაც თითოეული მოსწავლე  გრძნობს, რომ მასზე ზრუნავენ და სკოლა არის ის ადგილი სადაც მას ეუფლება სრულფასოვნების განცდა.  

- გამორჩეულად მახსენდება სკოლის . . .

- მხრიდან წახალისებული და მხარდაჭერილი ყველა წინგადადგმული ნაბიჯი, რამაც დიდი როლი ითამაშა ჩემს პროფესიულ განვითარებაზე და ცხოვრებაში დამკვიდრებაზე.

- ოჯახის მხარდაჭერა საჭიროა. . .

- ცხოვრების ნებისმიერ ეტაპზე. განსაკუთრებულად მნიშვნელოვანია ოჯახმა უზრუნველყოს მოსწავლის დამოუკიდებლობის ხელშეწყობა, მისცეს თავისუფალი არჩევანის საშუალება და იზრუნოს მის პიროვნულ ჩამოყალიბებაზე.

- მოსწავლისთვის სამაგალითოა. . .

- მასწავლებლის ყველა ქცევა, რაც შთაბეჭდილებას ახდენს მოსწავლის ემოციურ მდგომარეობაზე.

- დირექტორის მოტივაციაა. . .

- მთავარი ფაქტორი, რაც შემდგომ განაპირობებს სკოლის განვითარებას, მასწავლებელთა დამოკიდებულებას სასწავლო პროცესისადმი და შემდგომში მოსწავლეთა შედეგების გაუმჯობესებას.

- განვითარებისთვის მნიშვნელოვანია. . .

- სკოლაში შეიქმნას უსაფრთხო გარემო და ჯანსაღი ატმოსფერო, როგორც ადამიანური ურთიერთობების, ასევე ინფრასტრუქტურული განვითარების კუთხით.